作者：台灣禮來股份有限公司吳文碩臨床研究醫師

當新思惟推出這個新活動時，我就立刻報名了，一方面是覺得自己這些年進步很多，另一方面也是遇到了一些瓶頸，不知道怎麼樣可以變得更好，有很多小地方不知道要怎麼調整？也不知道要不要調整？然後，大家都在玩扁平化、Noun Project、大字、微軟正黑體和 Arial，還有沒有別招？

需要面對的新問題

課前作業時，校長給的回饋就點出了很大的問題：顏色太重、色調太強、版面太擠。

而我自己有時候也有這種感覺，就是每張投影片的風格都太濃了，如果是一場 30 到 40 分鐘的演講下來，不單單是觀眾吃不消，自己也覺得很吃不消。

另外，在參加活動前的一星期，剛好有機會和一位公司裡的大人物討論投影片，她碰巧是喜歡淡而且較輕柔的風格，對於我那種大字、重色、調強對比的感覺比較難以接受，我說我這個是「masculine style」……XD

所以，很剛好兩人都給了我很相似的建議，我想，該是把投影片做一些調整了。

轉個彎，還可以有不同變化！

課堂中把色調重新調整，助教們也給了很多很寶貴的意見，顏色的選擇變得更單純，多用灰階、少用黑白對比，用一個主題色，其他用較淡的顏色襯托；圖案要有意象，並且要適時留白，給人呼吸的空間。

課堂中我又找出一些令人不知所措的投影片來問助教，他們就會反問我這張投影片的重點是什麼？能不能拆成兩張？

想清楚自己每張要講的重點，而且不要全部擠在一張，多用單詞少用句子。

這和我每次構思演講的時候遇到的問題很像，想講的東西很多，但能不能讓大家用最少的注意力帶回最多的重點？而不是讓人聽完後覺得精疲力竭，覺得你投影片好棒棒，但是內容記不住。所以，應該要能少則少、精簡為王；簡單才能聚焦，複雜容易失焦。

當下我突然覺得很有收穫，立刻偷偷地動手把一套最近在新研發講題當中的幾張投影片，進行大改版，雖然是老掉牙的內容，希望未來還能給大家新的感受。

後來，快來不及了，只好上傳當天修改的第一張投影片，這是我最喜歡的一張，課前、課中聽了很多建議之後，做了一些修改和微調，最後能獲得「Best Presentation Design Award」真的很高興。

我覺得這個活動不適合從來沒參加過的人，也不適合沒問題的人，要最有效率的使用這堂課，就是要在心中有大量的問題、大量的瓶頸，且毫無羞恥的心不停問助教和校長，趕快把心中大大小小的問題一次解決。不一定是要技術上的，也可以問他們對投影片設計的想法，藉由討論來促使自己進步。

會後跟以前的學長，以及幾位醫師聊了一下業界的發展。

其實醫師訓練結束之後的路，真的是無限寬廣，絕對不是只有 clinical practice，這一路要克服的困難很多，但收穫也是滿滿。這是一句廢話沒錯，但我想說的是，你總是可以有選擇，如果你沒有選擇，那你可以創造選擇，有的時候只是需要一點點勇氣。